MISSION PRINCIPALE
Sous lautorité du Manager Général, le responsable des opérations est responsable du pilotage d’un ou plusieurs contrats stratégiques, tant par le respect des engagements que par la gestion financière de ce ou ces contrats. Il/elle maitrise les techniques permettant datteindre les résultats quantitatifs et qualitatifs de son équipe et veille au bon respect des normes en vigueur.
ACTIVITES PRINCIPALES
– Évaluer les moyens à mettre en uvre pour la gestion des projets : humains, techniques, financiers ;
– Planifier avec l’appui des directeurs de projet, l’ensemble des tâches nécessaires à la réalisation des chantiers ;
– s’assurer de l’approvisionnement régulier des chantiers en matériaux et prestations de qualité, aux meilleurs coûts.
– contrôler la bonne exécution des travaux, conformément aux plannings établis et s’assurer de leur conformité au regard des exigences de qualité ;
– Assurer la maîtrise d’uvre des prestations dans le respect des engagements contractuels de service et des niveaux de marges convenus ;
– Assurer la gestion de la relation client ;
– Négocier et contractualiser les modifications ou extensions de service ;
– Mettre en place des tableaux de reporting internes et externes ;
– Préparer et animer les comités de pilotage avec le client ;
– Préparer et animer les comités stratégiques concernant les évolutions ;
– Gérer les activités associées à l’exécution des prestations de service ;
– Gérer un budget ;
– Manager les moyens ;
– Gérer des risques opérationnels ;
– Qualifier et valider des affaires
Profil du poste? PROFIL
? Etre d’un professionnalisme et d’une intégrité éprouvés ;
? Etre titulaire d’un diplôme supérieur de niveau Bac + 3 dans le domaine des BPT, ou justifier dune expérience professionnelle et daptitudes personnelles avérées dans ce domaine ;
? Maitrise de loutil informatique ;
? Expérience de cinq (05) ans minimum dans le domaine des BTP ;
? Avoir une capacité d’animation d’équipe et une bonne coordination du travail de groupe.
? CONNAISSANCES
? Connaissance de la Gestion dentreprise et du domaine de lentreprise concerné, des projets rattachés, des responsabilités de chacun ;
? Connaissance de la réglementation et des procédures du domaine dactivité ;
? Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel,) et gestion.
? SAVOIR-FAIRE
? Accueillir, écouter et communiquer avec amabilité, courtoisie et diplomatie ;
? Savoir hiérarchiser l’importance des informations ;
? Suivre les différents délais, anticiper et alerter.
? SAVOIR-ETRE
? Avoir un sens de lorganisation ;
? Faire preuve de disponibilité matérielle et relationnelle ;
? Avoir une maîtrise du référentiel comptable en vigueur ;
? Respect de la confidentialité ;
? Etre de bonne moralité ;
? Pouvoir travailler sous pression.Dossiers de candidatureCV + Lettre de motivation à envoyer à l’adresse suivante: zime.poda@yahoo.fr
Conseils
- 1 Adaptez votre CV à l'offre d'emploi.
- 2 Préparez-vous pour l'entretien en étudiant l'entreprise.
- 3 Soyez clair et concis dans vos réponses.
- 4 Mettez en avant vos compétences et réalisations.
- 5 Soyez ponctuel et bien habillé pour l'entretien.
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