MISSIONS
Prospecter et développer un portefeuille de clients,
Convaincre rapidement de l’intérêt de notre offre vendue,
Fidéliser les clients par vos qualités relationnelles,
Assurer un reporting régulier de vos actions, des résultats acquis et proposer un plan de développement commercial « agressif »,
Élaborer et mettre en uvre des stratégies de développement commercial pour accroître la présence de l’entreprise sur le marché et augmenter les ventes.
Assurer la liaison entre les prospects et lentreprise.
Identifier les cibles commerciales
Chercher de nouveaux marchés pour accompagner la croissance du chiffre daffaires en obtenant de nouveaux clients ou en développant des stratégies de communication.Profil du postePROFIL REQUIS
Formation universitaire à partir BAC +2 en commerce, marketing, technologie de l’information ou domaine connexe
Au moins 2 à 5 ans dexpérience, de préférence dans le secteur des cabinets de formation et prestation de services avec une bonne maitrise des offres type FDFP
Très bon niveau en Word, Excel, Powerpoint et infographieDossiers de candidatureDOSSIER DE CANDIDATURE
Lettre de motivation, cv détaillé, photo récente, photocopie des diplômes à envoyer à : education@cntictrainingcenter-usa.org
Conseils
- 1 Adaptez votre CV à l'offre d'emploi.
- 2 Préparez-vous pour l'entretien en étudiant l'entreprise.
- 3 Soyez clair et concis dans vos réponses.
- 4 Mettez en avant vos compétences et réalisations.
- 5 Soyez ponctuel et bien habillé pour l'entretien.
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